如果公务员不考试将会导致公务员队伍的质量下降，可能会出现不合格的人员进入公务员岗位，影响政府的运转和公共服务的质量。
考试是选拔人才的正常渠道，通过考试可以评估人员的能力、素质和专业知识，确保选出优秀的人才来为政府和社会服务。
如果没有考试，选拔人才将会失去可靠的依据，容易引发招聘不公等问题，最终导致政府失去公信力和能力。因此，公务员考试是保障公共利益和民生的重要措施，必须严格执行。
公务员不报备出境可能会被发现。中国的公务员管理法规定，公务员应当遵守国家的出入境管理规定，报告出国（境）事宜，并按照有关规定完成出国（境）手续。公务员如果未报备出境，可能被相关部门发现并进行处理。此外，公务员作为国家公职人员，其行为受到监督，不合法行为可能会受到法律制裁。因此，公务员应当严格遵守相应规定，如实报备出境事宜。
公务员不职而别失踪5年，单位应该先联系该公务员的家属或朋友进行寻找，如果无法找到，应及时向人事主管部门报告，并按照程序予以处理：
1. 人事部门应根据规定，采取通报、调离岗位、降低岗位等措施，补齐工作岗位，保证工作正常有序;
2. 人事部门也应该向公安机关报案，开展寻找工作；
3. 如果该公务员长时间失踪，单位可以依规定予以解聘或辞退处理。
另外，需要注意的是，公务员离职有程序，应离即离，不可以擅自离岗，否则会受到相应的纪律处分。