因为消费者的收入水平会直接影响其购买力和消费习惯，当收入增加时，消费者更倾向于购买更高档次或更贵的商品或服务，而收入下降时则可能会选择降低消费水平或选择更便宜的商品或服务。
此外，收入变化还会对消费者的心理状态产生影响，当收入上涨时会增加消费者的信心和自豪感，而收入下降则可能导致消费者的自我价值感和内心压力增加。
收入发放人既可以是个人也可以是单位，这取决于实际情况。在个体经营或自由职业情况下，个人可能会承担发放自身的收入。而在企业或组织情况下，通常会由单位负责发放员工的工资、奖金等收入。此外，政府也可能承担某些社会保障项目的发放，例如退休金、失业救济金等。因此，我们需要对具体的收入来源及发放情况进行了解，才能确定收入发放人是个人还是单位。
工资薪金总额不包括企业承担的五险一金，但包含个人承担的五险一金的费用，因为个人承担的这部分五险一金费用也属于工资。单位在给职工开工资时,是分为两个部分来计算的。
一是每月的工资总数;二是打卡工资。