社保应缴认定单已开，说明社保已经认定了你的应缴社保费。如果想要增加社保人员，需要先向社保局提供有效的人事变动证明材料，如劳动合同、工资单等，申请修改社保应缴人数。在获得社保局批准后，可以继续增员。不过，要注意各地政策可能有所不同，建议您咨询当地的社保局，了解具体操作流程。
社保应缴认定单已开，增员是可以的。企业在已经开具社保应缴认定单的基础上，可以根据实际情况增加新员工，但是需要在规定的时间内补办相关手续，包括补充新员工的个人信息和社保缴纳金额，并及时办理相关手续，确保新员工能够顺利参加社保。同时，企业也需要关注增员后的社保缴纳情况，确保在规定的时间内完成相关缴纳事宜。
社保核定完了，只要还没有到月底最后一天，还是可以新增加员工进去申报社保费用的，社保不像其他增值税，附加税等等，当月申报核定完上个月就不能再修改只能下个月再调整啦，社保是可以当月多次增加减少人员，月底之前都是可以缴费变动的！